Nos solutions sur-mesure pour accompagner votre organisation
Conférences inspirantes
Nous vous proposons un format court pour une première approche des thématiques afin de :
- sensibiliser vos collaborateurs aux thématiques de l’inclusion, de l’apport des diversités notamment convictionnelles, du principe de laïcité en France et de la gestion du fait religieux au travail ;
- dépassionner les sujets qui suscitent des tensions en interne, par l’apport de connaissances sociologiques et juridiques simples et accessibles ;
- inspirer les participants qui deviendront des acteurs positifs en interne, moteurs d’une meilleure prise en compte de la diversité.
- ⏱️ à partir de 1h30
- ? Plusieurs thématiques
Conseil et accompagnement
Nous vous proposons un accompagnement complet de vos équipes dirigeantes dans la conduite du changement :
- établir un état des lieux et une analyse des règles et pratiques dans votre organisation, sur la base d’entretiens avec différents acteurs (RH, diversité, management) et/ou d’une relecture de vos documents officiels internes ;
- faire émerger une prise de position officielle et concertée sur la gestion de la diversité convictionnelle, afin de clarifier les réponses à apporter dans chaque situation ainsi que leurs bases légales ;
- proposer des recommandations opérationnelles pour le bon déploiement de cette prise de position, pour permettre son appropriation par tous les corps de métier dans votre organisation.
- ⏱️ entièrement sur-mesure
Formation professionnelle
Nous vous proposons une offre variée de formations afin de :
- transmettre à vos collaborateurs et vos managers des savoirs, savoir-être et savoir-faire, afin qu’ils soient en mesure de comprendre les décisions prises par votre organisation et de les expliquer à leurs équipes ;
- outiller les équipes grâce à des mises en situation et des cas pratiques adaptés à leur environnement de travail et aux postes qu’elles occupent ;
- renforcer la maîtrise de la politique interne de votre organisation sur la thématique de la gestion du fait religieux au travail et de l’inclusion.
- ⏱️ à partir de 1/2 journée
- ? sur-mesure
Le délai entre la demande de formation et le début de la prestation est de 3 jours ouvrables minimum.
Nous vous accompagnons de A à Z
Notre expertise est reconnue
Convivencia Conseil nous a accompagné dans la production d’un guide interne sur la gestion du fait religieux au sein du Groupe traduit en 10 langues. Cette collaboration fructueuse rappelle l’importance de l’engagement auprès de structures prometteuses de l’entrepreneuriat social.
Manoëlle Lepoutre
Senior Vice President, Total
Spécialistes de la gestion de la diversité, notamment des convictions, ces pionniers ont la même volonté d’expliquer, de dédramatiser et de rappeler la loi. Ils ont conçu une offre ludique voire drôle, même si le fond de leur accompagnement est très sérieux.
L'express
Réussir n°38
Disponibles, créatifs, pédagogues et d’une grande humanité, Convivencia nous a accompagné pour la création d’un guide pratique, réviser notre RI et des actions de communication et de formation. Nous avons tous pu revoir notre vision du « bien vivre ensemble ». Merci !
Yannick Pelletier
Directeur RH, Schenker France